Гибкость управления
Настраивайте управление под свои нужды – используйте различные методологии (Agile, Scrum) для разных команд.
Доступность MEMFIS
Работайте с задачами онлайн и оффлайн с любого устройства.
Импортонезависимость
Используйте полностью российский софт на базе отечественной платформы.
Удобное мобильное приложение
Работайте на любых устройствах. Синхронизируйте данные в фоновом режиме, даже в оффлайн-режиме.
Единая система для всех процессов
В среднем сотрудники переключаются между ≈ 10 приложениями до 25 раз в день. Каждое такое переключение — потеря контекста, времени и концентрации.
До 60 % рабочего времени интеллектуальные специалисты тратят
не на создание ценности, а на организацию работы: поиск информации, согласования, уточнение статусов и дублирующие задачи.
MEMFIS объединяет задачи, договорённости, контекст и следующие шаги в одной системе — без постоянных переходов между сервисами.
Используйте одну платформу вместо множества приложений,
таск-менеджеров и тайм-трекеров.
Снижайте операционные потери, упрощайте координацию
и повышайте эффективность работы сотрудников до 30 %,
позволяя команде сосредоточиться на квалифицированной работе,
а не на обслуживании инструментов.
Репортинг
Создавайте детализированные отчеты и управляйте ими гибко
Мобильный клиент
Работайте с задачами полноценно в онлайн и оффлайн-режиме
Карточки и процессы
Визуализируйте работу и добавляйте новые данные, повышая эффективность
Синхронизация информации
Обеспечьте прозрачный и гибкий обмен информацией между подразделениями
Поиск
Создавайте и сохраняйте фильтры, управляйте значениями полей
Отчеты
Создавайте подробные отчеты и управляйте ими с максимальной гибкостью
To-do задачи
Планируйте работу с помощью списков дел, создавая простые или детализированные списки

От общей картины до мелочей
MEMFIS объединяет разные подходы к управлению задачами, проектами и договоренностями в одно пространство.
Он собирает данные и процессы из привычных сервисов и превращает их в цельную систему, где видно не только отдельные задачи, но и их роль в общем результате.
Это не просто интеграция инструментов, а единая модель работы команды — от общей картины до конкретных действий.
Ответим уже сегодня





